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コーチの雇い方ファンクショナル・コーチングブログ

コーチングは目標達成支援のツールで使いたい。

そもそも、目標を達成しようなどと思っている人がどれくらいいるのだろう?

目標を「資格試験合格」「志望校合格」「就職」と置き換えれば、いくらでもいるようなかんじがする。

資格試験に合格したらおしまい

志望校に合格したらおしまい。

希望の会社に就職したらおしまい

本当にそうだろうか?

僕の解釈は、

そこがスタート地点だとおもう。

でも、そこで目標を設定できない人がいる。

どこに向かって行けば良いのか?

何を目指せば良いのか?

目標を設定する方法を学んでいないから。

学校で学び目標設定は

一日の勉強時間は?
計画通りにやりましょう?

というもの。目標設定の参考にもならない。

じゃあ、目指すところは?

志望校合格です
テストで百点です。

目標になってない。
自分で結果を作り出せることが
目標になる。

なので、
コーチングのクライアントになっても
そもそも、目標設定が解らない。

妄想だが、
全世界で
自ら目標を設定できない国民って
日本くらいじゃないかな?

その影響かもしれないが、

青少年が自分の未来に希望を感じない割合が
世界的に低い国になっている。

寂しいけど、、

だからといって手をこまねいていては仕方が無い。

だから、目標設定の方法から
伝えていく。

そうして、目標設定を可能にするための
コーチングを日本人に提供する。

それが今の僕の夢だ!

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